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销售总监 [ 投诉职位 ]

南宁荣荣大酒店有限公司

薪水:面议

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专业培训 岗位晋升 节日福利带薪年假员工旅游

基本信息

  • 工作地点:南宁市
  • 要求行业:酒店、餐饮、旅游、娱乐、休闲、销售
  • 年龄要求:30~40岁
  • 要求学历:大专
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:7年以上
  • 专业要求:不限

任职要求/岗位职责

1.教育背景:本科以上学历,酒店管理或相关管理专业。
2.工作经验:七年以上酒店销售部工作经验,至少两年以上同职位工作经历。

知识/技能:
(1)接受过酒店相关业务的系统培训并获得职位资格证书;
(2)有丰富的酒店经营管理经验和理论知识;
(3)具有良好的酒店销售服务知识及培训技巧;
(4)熟悉星级酒店销售管理整体运作流程及销售管理;
(5)具有较强的职业素养和高度的工作责任感;
(6)熟悉计算机办公软件,良好的英文说写能力;
素质要求:
(1)团队合作:帮助团队成员解决所遇到的问题,无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员;
(2)思维能力:面对非常棘手的问题,恰当地运用已有的概念、方法、技术等多种手段,分析问题产生的原因,找出有效的解决办法;
(3)沟通能力:有较好的公关能力和语言表达能力,并有较好的文字能力;
(4)监控能力:能够进行合理的分工,并清晰地表达任务要求和目标,监督任务的执行,并不断向他人提出更高的业绩衡量标准。
(5)领导能力:牢固掌握目标控制、时间分配、人员分配等,以公平的态度运用自身权力,并能采取有效的策略,提高整个团队的士气和工作效率,保证任务的顺利完成。

企业介绍

Nanning Winwin Hotel


我们真诚的邀请每一位勤奋热情,富有朝气的人才加入荣荣大酒店这个大家庭。在这里您将获得一个充实自己、发展自己的机会,一个展现自我、超越自我的舞台,一双飞向梦想,实现梦想的翅膀。

南南宁荣荣大酒店简介:

南宁荣荣大酒店是由香港俪都国际有限公司投资建设,南宁荣荣大酒店有限公司经营管理的一家豪华五星级酒店。酒店位于南宁国家经济开发区中心的核心位置,毗邻南宁-吴圩机场高速入口,离中国-东盟国际会展中心仅15分钟车程,地理位置优越,交通便利。酒店共设 260余间超大客房和套房,均配有高品质的现代化设施,为客人提供无与伦比的便利与舒适。我们的餐厅、酒吧和休闲厅拥有超过2000个餐位,提供来自蓬勃兴盛的中国、古典优雅的欧洲和风情万种的东南亚等地的珍馐佳肴,等待客人体验一次大快朵颐的美食之旅。娱乐中心拥有超过40间不同规格的KTV包厢,让您尽享视听盛宴的同时,提供您卓越奢华的精神享受。宴会厅和会议室采用先进的智能化视听设备和网络会议系统,为顾客提供现代化的信息传输与通讯服务,让您足不出户,声传天下。,南宁荣荣大酒店将2010年底隆重开业。届时将成为南宁市江南区、高新区、经开区和良庆区首屈一指的高档五星级酒店。

薪 资 福 利

1、薪资情况

基本薪资:公司为员工提供富有竞争力的薪资待遇,包括基本工资与岗位工资,以及各类补贴。

额外奖金:为了激励表现杰出的团队和个人,公司设立了相应的奖励项目。

盈利奖金:公司会将从运营收益中的提取相当一部分作为盈利奖金,发放到每位员工的手中。

2、福利待遇

* 配有空调及热水器的员工公寓,

* 齐全的个人床上用品、

* 娱乐设施和丰富的业余活动

* 员工餐厅

* 完善的社会保险福利

* 集团内部酒店员工消费可享受折扣价

3、职业生涯发展计划

* 各种形式的语言及工作技能培训

* 区内、国内高端酒店委托专业培训

* 三年内员工成长/升迁计划

* 开放及积极的内部轮岗及提升



招聘流程

1.简历投递方式:

①在线简历投递:请将个人电子简历发送至:

②现场简历投递:请到荣荣大酒店办公室投递简历;

2.简历筛选:

本公司本着尊重每位人才的精神,将组织专业HR及相关业务人员对您投递的简历进行科学筛选和专业评审;

3.笔试:

本公司将根据您应聘的岗位,邀请您参加综合知识和专业知识的笔试,给您提供足够展现自身能力的平台。请您在面试时务必携带以下资料的复印件和原件:身份证、个人简历,学校推荐表,原单位聘用证明(财务部员工、收银员、销售部员工、经/副理级管理人员)毕业证,学位证,获奖证书,专业技能证书及其他证书。

4.面试:

我们将安排专业HR人员与您对谈、沟通。从而了解您在各个方面的知识和表现。

5.签约:

恭喜您,签订《就业协议书》之后,您将成为荣荣大酒店这个大家庭的一员。我们由衷的欢迎您的加入。


工作时间:周一至周六日上午

上午:8:30-12:30 下午:2:30—6:00

给企业提问

地址:南宁市星光大道223号荣宝华商城 A6栋 209室

网址:http://www.52hotel.net/jobseeker/company/3226.html

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